María Ulacio Alcántara.-
El
vocero principal del Consejo de Trabajadores de la Hidrológica Socialista de
Portuguesa (Hidrosportuguesa) y presidente del Sindicato Único de Trabajadores
de la Industria Hidrológica del estado Portuguesa (Sutihaeport), Ibrahim
Delgado, presentó el proyecto del contrato colectivo macro que regirá a los
trabajadores del área a nivel nacional y será presentado al Ejecutivo Nacional
para la aprobación en los próximos días.
En
Rueda de prensa ante los medios de comunicación regional, Delgado precisó que el
contrato recoge un gran números de clausulas que vienen a dignificar y a brindar diferentes beneficios a todo el
conglomerado que conforman las 25
hidrológicas de Venezuela.
De
igual manera, expresó que dentro de los beneficios con que contarán los
trabajadores de las hidrológicas está la sincerización en el tabulador de
sueldos y salarios, “no puede ser que por ejemplo los trabajares
de Hidrocapital tenga mejores salarios
que los de Hidrosportuguesa; o que
nuestros trabajadores tenga mejores sueldos que los de Aguas de Mérida, la idea
es que todo el sector agua sincerice los beneficios”.
Explicó,
que para ello tomaron los mejores beneficios de cada hidrológica y los insertaron
en un solo proyecto, donde todos y cada uno de los trabajadores tengan las
mismas ayudas, sin distinción de color, raza o estado y donde prevalezca la igualdad,
“la idea es unificar a los trabajadores del sector agua en el país de forma tal
que permita consolidar las empresas”.
De
igual forma, reveló que la nueva
contratación colectiva contempla la
entrega de cestas navideñas, disfrute de una semana de asueto en el mes de Diciembre de
cada año entre otros servicios”.
Asimismo,
manifestó que otra de las bondades para el disfrute de régimen de jubilaciones
es que los trabajadores serán jubilados
cuando, “el hombre haya alcanzado 55 años y la mujer 50 años de edad, y en el
caso de los años de servicio; cuando el trabajador o la trabajadora haya
cumplido 20 años de servicio, o en su defecto cuando el trabajador o la
trabajadora haya cumplido veinticinco años de servicio independientemente de la
edad”.
Aseguró
que la Hidrológica Socialista de Portuguesa (Hidrosportuguesa), es una empresa
insigne y pionera que nació en el mes de
Enero gracias al proceso socialista que se vive en el país bajo el control
obrero, “que nos regaló nuestro máximo líder Hugo Rafael Chávez Frías, y que
hoy por hoy lo sigue defendiendo el Presidente obrero Nicolás Maduro y nuestro
Comandante Wilmar Castro Soteldo”.
Expresó
asimismo, que los trabajadores hídricos de Portuguesa son ejemplo en todo el
territorio nacional de cómo una empresa si puede ser manejada por los obreros,
“eso es Hidrosportuguesa, una verdadera empresa socialista enmarcada en el
control obrero, con múltiples dificultades que hemos presentados pero con un
capital humano de trabajo resteados y comprometidos con el proceso
revolucionario, con la institución y con
el Comandante Wilmar Castro Soteldo”.
Continuó
narrando, que con el convenio se estarán beneficiando unos 20 mil trabajadores,
a nivel nacional y que Portuguesa es pionera en erradicar la tercerización
“somos punta de lanza, es la única
empresa en materia de agua que no tiene tercerizados desde el primer momento en
que llega el Comandante Wilmar Castro Soteldo y se sienta con los trabajadores
que estábamos al frente de la lucha nos permitió dar ese gran regalo a nuestro personal”.
Igualmente
ratificó, “es nuestro primer año de operaciones pero aquí estamos levantando
nuestra organización, y dándole respuesta a ese pueblo portugueseño que día a
día espera lo mejor de nosotros”.
Con todo éxito se llevó
a cabo ayer miércoles, el desarrollo de
los trabajos que tenía previsto la Hidrológica Socialista de Portuguesa
(Hidrosportuguesa), para la sustitución de la
válvula de 10 pulgadas en el alimentador del pozo 6.
